Introvertidos x Extrovertidos: Quem Leva a Melhor?

Se você leu o título desta matéria e imediatamente respondeu “Extrovertidos, claro,” calma aí! Será que você não está cometendo o clássico erro de achar que extrovertidos são divertidos, e introvertidos são tímidos? Essa é uma crença muito comum nas Américas. Em outras partes do mundo, o introvertido é visto como “sábio” e o extrovertido como um “mala sem alça.” Já pensou? Então vamos por de lado nossas pré-concepções e lançar um novo olhar sobre esta questão?

O psiquiatra suíço Carl G. Jung foi quem criou o termo “extrovertido” para se referir às pessoas que carregam as baterias interagindo com o mundo externo, e “introvertidos” para se referir aos que se energizam no mundo interno. Em teoria, os extrovertidos puros seriam uns chatos maníacos, e os introvertidos, uns eremitas mortos de fome. Felizmente, não é bem assim! Todos nós temos um pouquinho de cada; somos todos capazes de interagir e de refletir.

Mas se fôssemos colocar na ponta do papel, quem levaria a melhor: extrovertidos ou introvertidos?
 

VANTAGENS

Extrovertidos muitas vezes têm amizades mais numerosas;
Extrovertidos brilham nas reuniões porque são os primeiros a falar;
Extrovertidos são melhores vendedores porque falam mais prontamente com o cliente;
 

Introvertidos muitas vezes têm amizades mais profundas;
Introvertidos brilham nas reuniões porque primeiro analisam todas as colocações para depois sintetizar excelentes conclusões;
Introvertidos são melhores vendedores porque escutam melhor o que o cliente quer;

DESVANTAGENS

De vez em quando, o extrovertido fala mais do que devia;

As pessoas podem achar que o extrovertido é egocêntrico, roubando sempre a palavra, quando na verdade ele está pensando em voz alta;
 

De vez em quando, o introvertido se esquece de falar;
As pessoas podem achar que o introvertido é emburrado ou tímido, quando na verdade está pensando no que os outros estão falando;

De fato, não há uma maneira melhor de ser, apesar de às vezes cairmos na armadilha de achar que determinados “jeitões” são mais bacanas que o nosso próprio. A estratégia vencedora é descobrir qual é o seu tipo psicológico (através de um trabalho credenciado, pelaMOR!), e aprender a aproveitar melhor o seu próprio funcionamento. Isso trará mais sucesso na sua profissão e mais harmonia nas suas relações sociais.

Fonte: www.vitamina.net.br